Âboro Consulting recrute pour son client, un Responsable achats (H/F).

Sous la responsabilité du Directeur CAPA, vous êtes garant(e) des missions suivantes :

Achats :
• S’assurer de l’optimisation du tryptique coût/qualité/service pour le portefeuille achat qui lui a été attribué ainsi que pour les portefeuilles qu’il aura attribué à son équipe.
• Organiser et segmenter les portefeuilles achats au sein de son équipe en fonction des enjeux (incluant financiers) et des risques.
• S’assurer de l’optimisation continue de la couverture contractuelle du périmètre du Département. Anticiper les négociations contractuelles.
• S’assurer de la meilleure intégration de l’équipe Achats avec les clients internes.
• S’impliquer dans la définition des cahiers des charges afin d’exécuter le processus d’appel d’offre/contrat (lancement/ négociation/ approbation), si nécessaire, avec une représentation des parties prenantes essentielles pour les opérations, afin d’évaluer et de choisir le fournisseur préféré en garantissant l’adhésion des partenaires internes.
• S’assurer que les coûts s’alignent sur les pratiques d’excellence du marché et rechercher des opportunités pour optimiser les coûts.
• Contractualiser conjointement avec le département juridique.
• Contrôler la progression du contrat et s’assurer que les niveaux de service sont constamment conformes, notamment grâce à la définition et la mise en place de Key Performance Indicators (KPIS) et de réunions régulières de suivi auxquelles participent les Acheteurs, et un processus d’Evaluation des Fournisseurs annuel ou semestriel.
• Assurer le reporting des plans d’actions mis en œuvre afin de réduire le TCO. Mettre en place les outils de mesure de la performance.
• Fournir le leadership nécessaire pour garantir le plus haut niveau de service à l’opération.
• Discuter avec des experts industriels/fournisseurs potentiels et découvrir la manière optimale de travailler ensemble.
• Contribuer aux objectifs de l’entreprise en participant à des bilans de la zone opérationnelle concernée et en prenant part aux analyses et améliorations de ses opérations.

Management/Ressources Humaines :
• Prendre en charge tous les aspects liés à la gestion des équipes, et développer des relations au sein des équipes et dans la collaboration avec les autres services.

• Fournir conseils, formation, coaching à son équipe afin de les amener à une meilleure maîtrise des bonnes pratiques achat, connaissance du Marché et des besoins et plus particulièrement du secteur qui leur est attitré.
• Maintenir le niveau requis de compétence de ses équipiers et contribuer à l’élaboration des programmes de formation permettant d’accroître de façon continue leurs compétences.
• Contribuer au développement de ses équipiers afin d’assurer leur évolution professionnelle.
• Maintenir le développement de la culture du travail d’équipe et y contribuer en encourageant d’autres membres au sein de la société à collaborer à des projets transversaux.
• Assurer le respect de la discipline, des normes et des procédures en accord avec les politiques de l’entreprise.

Hygiène et Sécurité :
• Veiller au respect des politiques et procédures applicables en informant l’équipe du contenu de celles-ci, en assurant le suivi en application et en rendant compte des résultats à la direction.
• Encourager un environnement pour assurer la plus grande attention à la Santé et à la Sécurité.
• Adhérer et se conformer à toutes les politiques de Santé et Sécurité.
• Veiller, en collaboration avec le service HSE, que les fournisseurs consultés répondent aux demandes en termes de Santé et de Sécurité.

Afin de tenir ce poste, vous êtes titulaire d’une formation supérieure en achats et vous justifiez d’une expérience professionnelle de 10 ans minimum en approvisionnement/achats, dont 5 ans minimum avec encadrement d’équipe, dans un contexte industriel d’envergure internationale.
Vous maîtrisez l’outil informatique, notamment le Pack Office.
Vous maîtrisez l’anglais.

Vous faites preuve de rigueur, disponibilité, aisance relationnelle et d’autonomie. Vous êtes reconnu pour vos capacités d’encadrement, d’organisation, de gestion des conflits et votre respect de la confidentialité.

Ce poste est basé à Nouméa et est à pourvoir en CDI.