REUNILAB, Groupement de laboratoires d’analyses médicales, multi -sites, Ile de la Réunion, 200 équivalents temps pleins, 3 sociétés,
Recrute un(e) GESTIONNAIRE DE PAYE (H/F) EN CDI

Dans le cadre du renforcement de l’équipe administrative et comptable (5 personnes) et sous la responsabilité du responsable comptable, vous serez chargé(e) de :
• La paye :
− Recueil et saisie des éléments variables de paie,
− Etablissement de la paye (220 bulletins environ),
− suivi du paramétrage des rubriques de charges sociales avec notre prestataire externe.
− Réalisation des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles ainsi que celles relatives l’administration du personnel (formation, agefiph…)
− Veille réglementaire,
• L’administration du personnel :
− Constitution et vérification du dossier du personnel,
− Contrôle et suivi des IJSS et lien avec CGSS et Prévoyance,
− Gestion des soldes de tout compte,
− Affiliations aux caisses et retraite et de prévoyance,
− Interface avec la Responsable des Ressources Humaines
Vous assisterez également le responsable comptable dans les activités liées à la comptabilité générale courante.

De formation supérieure (bac +2/4) en comptabilité / paye, vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans en paie, idéalement dans un poste similaire au sein dans un cabinet d’expertise. La maitrise du logiciel SAGE 100 est souhaitée.

Vous possédez de réelles capacités telles que la rigueur, la discrétion, l’autonomie et l’adaptation.
Poste en CDI basé à St PAUL (ouest), à pourvoir de suite