NOUS RECHERCHONS POUR NOTRE CLIENT UN ASSISTANT RH (H-F).

Rattaché à la Direction et sous la responsabilité du Gérant de l'entreprise, vous assurez la gestion administrative et opérationnelle la fonction RH dans l'entreprise.

• Assurer l’accueil des nouveaux salariés et stagiaires et l’administration des différentes obligations de tous : établissement des contrats et avenants, tenue des dossiers d’arrivées et départ des salariés ou stagiaires ; suivi avec l’assistante de gestion des rendez-vous de médecine du travail ; archivage et classement.
• Établir les données statistiques et les déclarations : déclarations à l’embauche (DPAE), registre du personnel et des stagiaires, etc…
• Suivre les dossiers maladie et prévoyance.
• Établir et afficher les plannings des équipes de production, de livraison et des administratifs.
• Assurer le suivi du tableau de bord des présences et organiser les absences et les départs du personnel.
• Établir les navettes avec le cabinet d’expertise comptable pour la réalisation des payes mensuelles.
• Contrôler les bulletins de salaires avec le Gérant de l’entreprise et les distribuer chaque mois, ainsi que des annexes éventuelles (mises aux règlements etc…)
• Assister la direction à l’élaboration et la mise en œuvre du plan de formation
• Tenir les registre des délégués du personnel et des documents obligatoire (DU…)

Niveau Bac+2 (BTS, DUT...)
4/5 ans d'expérience souhaitée.