Ambitieux (se) ? Volontaire ? Vous voulez vivre une aventure professionnelle stimulante et partager votre énergie avec une équipe dynamique et soudée ? Rejoignez l’aventure Médicis Patrimoine !
Depuis plus de 10 ans, le groupe Médicis Immobilier Neuf commercialise des biens neufs en résidence principale ou investissement locatif, en partenariat avec les grands noms de la promotion immobilière nationale et régionale.
Parce que c’est la valeur de son équipe qui fait la valeur d’une entreprise, nous vous proposons de rejoindre une entreprise à grande vitesse !

Pour accompagner notre développement sur la région parisienne, nous recherchons des :
CONSEILLER/ES COMMERCIAL/ES IMMOBILIER NEUF H/F en CDI à SAINT-GILLES – La Réunion.


Responsabilités et missions:
• Rattaché(e) à la direction commerciale, vous êtes en charge d’assurer la commercialisation des biens immobiliers neufs VEFA sur le secteur géographique qui vous a été assigné.
• Votre rôle est d’accompagner vos clients dans les différentes étapes de leur projet immobilier : vous les guidez et les orientez dans le choix du programme immobilier, dans le montage financier ainsi que dans la constitution du dossier de vente. Vous participez également aux différentes visites foncières ainsi qu’aux rendez-vous de signature des contrats de réservation et des actes notariés.
• Proche de vos clients et fort de votre expérience, vous mettez en place toute action favorisant le développement de votre CA et assurez une présence terrain indispensable. Vous élaborez un rapport d’activité que vous reporterez à votre supérieur.


Profil recherché:
• Professionnel(le) de la vente, vous possédez une première expérience réussie d’un an minimum dans la vente en immobilier neuf VEFA .
• Excellent(e) négociateur(trice), vous aimez argumenter et convaincre, tout en vous adaptant à vos interlocuteurs par une écoute active.


Conditions:
Parce que nous voulons avant tout faciliter votre réussite, nous vous proposons :
• Une rémunération fixe + variable non plafonné + remboursement frais km + téléphone
• La mise à disposition de plus de 40 contacts qualifiés par mois
• Un parcours d’intégration avec une formation technique sur nos produits dès votre arrivée
• Un programme de formation continue : financement, téléphonie, loi Pinel, déontologie, etc.
• Un outil de gestion réputé, SalesForce
• La force d’un service Back-Office dédié

Alors, qu'attendez-vous ? Rejoignez-nous !