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Chargé des ressources humaines généraliste multi-activités (H/F)




Localisation
Société
Site web
Secteur d'activité
Agroalimentaire
Métier/Fonction
Indifférent / Ressources Humaines...
Offre déposée le
2020-10-06
Offre vue
2898 fois
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Référence DTJ - 56976
Description

ORGHOM RECRUTE POUR SON CLIENT :
UN CHARGE des RESSOURCES HUMAINES GENERALISTE MULTI-ACTIVITES (H/F)
Ile de la Réunion (974)

Groupe industriel diversifié, acteur clé de la production agro-alimentaire à La Réunion, recherche dans le cadre de son développement un/une Chargé des Ressources Humaines.

ENTREPRISE
Rattaché(e) au Dirigeant des entités, vous apportez conseil et support auprès des managers et collaborateurs(trices) d’une population variée dans un contexte d’activité et de conventions collectives différentes.

POSTE ET MISSIONS
Fort(e) d’une 1ère expérience réussie d’environ 5 ans sur un poste identique, vous avez démontré votre capacité à vous positionner en véritable partenaire de vos managers opérationnels, à être l’interlocuteur privilégié auprès de la Direction afin de lui apporter support et conseil dans la gestion des organisations et des collaborateurs.
En tant que responsable RH, vous veillez au respect des obligations légales en appliquant la réglementation relative au droit du travail et à la Convention Collective en vigueur.
Grâce à votre diplomatie et pédagogie vous savez faire avancer efficacement les sujets avec vos interlocuteurs opérationnels et représentants sociaux tout en garantissant un climat social positif. Vous savez également mettre en œuvre et suivre des projets RH.

MISSIONS PRINCIPALES
• Gestion RH : pilotage de la masse salariale, administration du personnel, gestion des entrées sorties, visites médicales, suivi des absences, procédures disciplinaires, recrutement, GPEC.
• Gestion de la paie : recueil des éléments de paie, édition des bulletins de paie, échange avec le service comptabilité.
• Développement RH : recrutement, formation, évolution interne, entretiens professionnels

Vous avez une solide expérience en droit social.

PROFIL
Diplômé(e) d'un Bac+4 ou 5 en ressources humaines et / ou en droit social, vous disposez idéalement d'au moins 5 ans d'expérience en Ressources Humaines Opérationnelles. Vous avez un très bon relationnel et le sens de la coopération et du travail transverse.
Votre sens des responsabilités et votre autonomie sont des qualités qui vous sont reconnues

Type de contrat : CDI
Rémunération selon expérience
Envoyez votre candidature à : [email protected]

Les candidatures seront traitées en toute confidentialité.

Lieu de travail La Réunion
Commentaire
Contrat
CDI
Expérience 5 à 10 ans
Salaire annuel
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