Carrefour Le Port recherche un.e Manager de Département Non Alimentaire. Rattaché.e au Directeur de l’hypermarché vous aurez pour principales missions :
v La gestion d’équipe
o Participer au recrutement, gérer l’intégration des nouveaux embauchés
o Animer et motiver ses collaborateurs par la tenue de réunions d’équipe
o Donner les consignes à son équipe et superviser les tâches
o Elaborer les emplois du temps, les prévisionnels de CP, remonter les variables de paie dans les délais impartis
o Effectuer les entretiens annuels et professionnels
o Veiller au respect du règlement intérieur et de la législation du travail
v La gestion commerciale
o Analyser son compte d’exploitation : CA, marge, stock, démarque inconnue et proposer des plans d’actions
o Compiler les quantités promotionnelles de ses rayons pour assurer le CA et la marge attendus
o Effectuer un suivi régulier de ses résultats à travers les outils de gestion mis en place (GUI, Babel…)
o Optimiser ses frais de personnel en fonction d’un budget imparti
o Organiser les inventaires de son département
o Participer à l’élaboration des budgets
o Veiller à la bonne application de la politique commerciale de l’enseigne
o Veiller au respect des plans merchandising commerciale
o Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité
o Avoir la responsabilité du magasin et l’autorité auprès des collaborateurs ou des clients lors des permanences
VOTRE PROFIL
- Vous êtes un.e gestionnaire rigoureux.se,
- Vous avez l’esprit d’analyse,
- Vous avez des capacités managériales,
- Vous êtes proactif.ve, force de proposition,
- Vous avez le sens des responsabilités.
Lieu de travail
Le Port
Commentaire
Contrat
CDI
Expérience
5 à 10 ans
Salaire annuel
Pour répondre
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