Les Annonces Outre-Mer :
Nous recherchons pour notre client, Groupe de protection sociale à la Réunion, un(e) Actuaire inventaire F/H.
Finalités du poste :
Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vous :
Menez les travaux d'inventaire trimestriels et annuels en santé, prévoyance (normes sociales
Contribuez au processus d’équilibre des contrats collectifs Frais de Santé
Contribuez au process de qualité des données ;
Participez à la mise en oeuvre de la démarche ORSA au sein du Groupe.
Principales Missions :
Participer à l'établissement et au suivi du résultat technique de l’Institution :
- Calculer les provisions techniques et best estimate ;
- Etablir les états de reporting règlementaires (QRT, ENS) ;
- Réaliser des analyses diverses (analyse Boni/Mali, analyse de marge) ;
- Calculer et analyser le MCR et les SCR de souscription ;
- Réaliser le suivi des indicateurs de sinistralité trimestriels ;
- Optimiser les processus d'inventaire S1
- Elaborer les rapports techniques actuariels.
Contribuer à l’évaluation du processus de qualité de la donnée :
- Fiabiliser les données servant aux calculs d’inventaire ;
- Être l’interlocuteur opérationnel de référence avec les différents services dans le cadre de correction de données à apporter ;
- Développer de nouveaux contrôles ou renforcer les contrôles existants ;
- Surveiller la qualité des données à travers des indicateurs et un tableau de bord.
Participer à la mise en oeuvre de la démarche ORSA :
- Contribuer à la rédaction de la politique ;
- Définir les hypothèses de stress tests ;
- Contribuer à la rédaction du rapport.
Établir les comptes de résultats des clients spécifiques.
Réaliser des études techniques particulières.
Réaliser les rapports et procédures liées à la sortie des statistiques opérationnelles.
Assurer une veille technique et réglementaire sur son périmètre d’activité.
Profil / Qualifications requises :
Bac + 5 : Actuaire ou de formation actuarielle
Expérience de 3/5 ans minimum sur un poste similaire dans le domaine de l’assurance de personnes (santé, prévoyance).
Connaissances clés / attitudes au travail :
• Esprit d’analyse et de synthèse : savoir être critique dans l’analyse des dossiers
• Rigueur, précision et sens de l’organisation
• Fortes capacités rédactionnelles
• Expert dans les outils bureautiques Excel (dont Visual Basic), Access
• Adapter sa communication en fonction des interlocuteurs et faire preuve de pédagogie