Automobiles Réunion recherche, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, un(e) Gestionnaire RH en CDD.
Véritable force de proposition, rattaché(e) hiérarchiquement au DRH vous définissez, proposez et mettez en œuvre les actions RH sur le terrain. Votre domaine de responsabilités couvre les principaux aspects suivants (liste non exhaustive):
- Encadrer la gestion du personnel (recrutements, intégration, plans de formation, développement des compétences, mobilité…),
- Garantir la bonne application des procédures RH,
- Conseiller les opérationnels (apport de solutions, innovations RH…),
- Garantir l'application du droit social, faire de la veille sociale.
Profil recherché :
Doté(e) d’une solide personnalité, communicatif(ve), entreprenant(e) et respectueux(se) de vos engagements, vous avez le sens de l’anticipation et de l’innovation et êtes orienté(e) Résultats.
Personne de terrain, autonome, ayant le sens des initiatives, rigoureux(se) et méthodique, vous êtes un acteur clef du développement et de la performance de nos ressources humaines et êtes le garant du climat social.
Titulaire d’un Master 2 en Ressources Humaines et/ou en Droit social, vous êtes un généraliste de la fonction avec une solide expérience du métier des ressources humaines. Votre connaissance du tissu économique et social des DOM serait appréciée. A défaut, votre sens de l'écoute et votre capacité d'adaptation sont indispensables.
Lieu de travail
SAINTE-CLOTILDE
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Contrat
CDD -- Durée: 6 mois
Expérience
2 à 5 ans
Salaire annuel
Pour répondre
LA DIFFUSION DE CETTE OFFRE A EXPIRE. VOUS NE POUVEZ PLUS Y REPONDRE.