Les Femmes et les Hommes qui constituent nos équipes se reconnaissent par leur enthousiasme, leur sens de l'initiative et leur envie d'entreprendre ensemble. Fort de 15 900 collaborateurs, GBH, Groupe International exerce ses activités autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile, et les activités industrielles et diversifiées. Désireux d'exprimer votre talent et de relever de nouveaux challenges, rejoignez nos équipes ! www.gbh.fr Nous recherchons pour l'un de nos périmètres de Distribution alimentaire multisite implanté à la Réunion, un Responsable Paie et ADP (H/F).


Rattaché(e) à la direction RH, vous prendrez en charge le pilotage de l'ensemble de la gestion administrative et de la paye des salariés.

Vos principales missions s'articuleront autour des thèmes suivants :
Manager une équipe de gestionnaires de paie, garantir les saisies et contrôles de paie, superviser la gestion administrative du personnel et assurer le suivi des dossiers du personnel, sécuriser l'organisation de la paie et les versements de salaire et cotisations et réaliser certaines payes sensibles (Cadres dirigeants, Equipe RH…), effectuer les déclarations obligatoires, mettre en place, suivre et adapter des process en lien avec la législation et les outils, préparer les éléments financiers et sociaux nécessaires à différents projets ou négociations, faire le lien avec le service Finance pour la comptabilisation de la paie et le suivi des masses salariales, élaborer les reporting RH : tableaux de bords sociaux (absentéisme, masse salariale, congés…), participer à la mise en place d'un nouveau logiciel de paie et de GTA, accompagner les équipes dans leur montée en compétences en vue d'une internalisation complète de la paie


De formation Bac +5 dans le domaine des Ressources Humaines ou de la Paie, vous justifiez d'une expérience confirmée en paie et Administration du Personnel idéalement acquise en entreprise. Vous avez une première expérience managériale. Vous maîtrisez les outils bureautiques courants et bases de données ainsi que les logiciels de paie et de gestion du temps. Vous êtes autonome, organisé(e) et vous vous appuyez sur d'excellentes qualités relationnelles. Votre disponibilité, votre discrétion et votre sens des responsabilités seront déterminantes pour occuper ce poste à responsabilités.

Le poste est à pourvoir dès que possible.